Ajankohtaista
Ilmoittaudu mukaan ja aloita keväällä tutkintoa täydentävät avoimen amk:n opinnot kirkon viranhaltijan kelpoisuuteen!
Minkälainen on Diakista valmistuneiden työtilanne viisi vuotta valmistumisen jälkeen? Kantaako opinnoista saatu osaaminen työelämässä? Valtakunnallinen ammattikorkeakoulujen uraseurantakysely kokoaa tietoa koulutuksen kehittämiseksi ja vaikuttaa myös ammattikorkeakoulujen rahoitukseen. Kyselyn saavat vastattavaksi kaikki vuonna 2019 amk- tai yamk tutkinnosta valmistuneet.
Diakonian ammattilaiset kohtaavat työssään kaikkein heikoimmassa asemassa olevia. Siksi diakonian näkökulmaa tulisi kuulla yhteiskunnallisessa keskustelussa. Diakissa kehitetään laaja-alaista diakoniaa yhdessä yhteistyökumppanien kanssa.
Sosionomiopiskelija Erja Varis halusi opintojensa myötä laajentaa osaamistaan hoitoalalta sosiaalialalle.
Kokonaisena työssä -hanke selvittää opinnäyteyhteistyönä ammattilaisten kokemusosaamisen näkymistä lastensuojelutyössä. Kartoituksen toteuttavat Diakonia-ammattikorkeakoulun (Diak) sosionomiopiskelijat Jenna Alanko ja Heidi Lipponen osana sosionomitutkintoaan. – Sosiaali- ja Lue lisää
Terveydenhoitajakummit kulkevat opiskelijoiden rinnalla opintojen alusta kohti valmistumista Diakonia-ammattikorkeakokulussa Porin kampuksella.
Diakonia-ammattikorkeakoulun (Diak) kehittämä digitaalinen itsearviointipalvelu Zekki on saanut jälleen kansainvälistä tunnustusta. Euroopan komission Social Innovation+ Initiative on nostanut Zekin yhtenä merkittävistä eurooppalaisista innovaatioista nuorten hyvinvoinnin edistämiseksi. Zekki-digipalvelu tarjoaa nuorille helpon ja saavutettavan tavan arvioida omaa tilannettaan sekä löytää itselle sopivia tukipalveluita.
Syksyn korkeakoulujen yhteishaku päättyi 11.9.2024. Diakissa oli tarjolla 425 aloituspaikkaa AMK-koulutuksiin Helsingissä, Porissa, Oulussa ja verkossa.
Diakin koordinoima Uudistuva ja moninainen vammaistyö Uudellamaalla -hanke järjestää valmennusta vammaisalan erityiskysymyksistä maahanmuuttajataustaisille opiskelijoille ja työntekijöille suomen kielellä.
Vammaisalan veto- ja pitovoimaa vahvistaa työkulttuuri, joka mahdollistaa työntekijän vahvuuksien hyödyntämisen, työyhteisöön kuulumisen tunteen sekä iloa, osallisuutta ja kielen oppimista edistävän asiakastyön. Alan ammattilaisten ja opiskelijoiden tapa puhua työstään toimii vastavoimana sosiaali- ja terveysalan negatiivissävytteiselle uutisoinnille.