Hankkeet
Huhtikuussa käynnistynyt MUUTOS – Muutoskyvykkyydellä hyvinvointia ja kestävyyttä maaseudun yritystoimintaan -hanke tarjoaa tukea ja opastusta maaseudun yrittäjille, jotka kaipaavat apua taloudellisissa tai hyvinvointia koskevissa asioissa. Lisäksi hanke auttaa yrittäjiä muutostilanteissa, joissa esimerkiksi yrittäjäura on päättymässä. Hankkeessa järjestetään muun muassa muutosvalmennusta sekä hyvinvointia ja työssä jaksamista edistävää elintapaohjausta.
Zekki-tukipalvelu taistelee voitosta kahdessa eri kilpailussa tänä keväänä. TerveSos- ja Paras suomalainen oppimisratkaisu-kilpailuissa on kaksi sarjaa, yleisön suosikki ja raadin valinta. Sinun äänesi voi ratkaista, voittaako Zekki yleisön suosikki osuudet.
Zekki on mukana TerveSos-kilpailussa, jossa palkitaan yleisön suosikki ja raadin valinta.
Paperittomien henkilöiden sosiaalisten oikeuksien toteutuminen Suomessa vaihtelee suuresti eri kuntien ja alueiden välillä, kertoo Valtioneuvoston tilaama ja rahoittama tutkimus. Tutkimuksessa annetaan ratkaisuehdotuksia yhteiskunnallisen päätöksenteon tueksi. Lainsäädännöllisiin epäkohtiin puuttumalla paperittomuutta voidaan vähentää, ellei jopa poistaa.
Diakissa kehitetty Zekki-digipalvelu valittiin loppukilpailuun Suomen eOppimiskeskuksen Paras suomalainen oppimisratkaisu -kilpailun tuotesarjassa. Kilpailussa etsitään tänä vuonna digihyvinvointia ja osallisuutta tukevia ratkaisuja. Kilpailusarja on edennyt loppukilpailuvaiheeseen, Lue lisää
Ammattikorkeakoulujen vaikuttava tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotyö edellyttää tuekseen tuloksellista viestintää. Kolme lyhyttä videota tiivistää vinkit TKI-hankkeiden ydinviestin muotoilemiseen, viestintäsuunnitelman tekoon ja viestintään hankkeen koko elinkaaren aikana.
Tammikuussa käynnistynyt Digillä opin portaille -hanke tukee maahanmuuttajataustaisten naisten opiskelu- ja työllistymismahdollisuuksia. Hankkeessa järjestetään työelämän valmiuksia tukevia koulutuksia, joiden teemoja ovat muun muassa digitaidot, suomen kieli digiympäristöissä ja uraohjaus. Hankkeen tavoitteena on myös monikulttuurista ohjaustyötä tekevien ammattilaisten osaamisen vahvistaminen.
Diakin opettajayhdistyksen ja Diakin syksyllä 2021 alkaneessa Resurssit riittämään -hankkeessa on selvitetty, miten työaikasuunnittelu on toteutettu suomalaisissa ammattikorkeakouluissa. Hankkeessa pohditaan keinoja keventää kuormitusta, tuetaan opetushenkilöstön yhteisöllisyyttä ja ratkotaan työhyvinvoinnin haasteita.
Etelä-Savossa on satsattu kotihoidon kehittämiseen erityisesti työntekijöiden näkökulmasta. Lopputuloksena syntyi useita kiinnostavia ratkaisuja, jotka vastaavat työelämän todellisiin ongelmiin.
Minkälaista osaamista pitäisi löytyä ihan kaikilta sote-kentän ammattilaisilta? Entä mitä
pitikään huomioida, kun rakentaa työelämälähtöisiä koulutuksia? Sotetie on ainutlaatuinen yhteisprojekti, joka kokoaa yhteen valtakunnallisesti sekä sote-alan osaajia että korkeakoulujen suunnittelijoita hyödyttävää tietoa.